近日，广元市人民政府办公室印发《关于做好农民工返乡就业创业服务工作的通知》，就进一步做好农民工返乡就业创业服务工作安排部署。
农民工朋友们，快来看看！
你有哪些优惠可以领取？
提供针对性公共服务
1、畅通社保转移接续
以个体身份参加企业职工基本养老保险的返乡农民工，2022年缴纳费款有困难的，可自愿暂缓缴费。
对返乡困难农民工参加城乡居民医保的个人缴费部分，按困难程度分类给予资助。
在3个月内按规定转移接续医保关系的，不设待遇等待期，从缴费之时享受医保待遇。
2、帮助子女入学就读
为返乡农民工子女落实公办学位保障，深入推进以居住证为主要依据的随迁子女入园入学政策，进一步简化优化入学流程和证明要求，落实“随迁子女义务教育入学一件事”网上、掌上办理，努力保障农民工随迁子女享有公平而有质量的教育。
为经认定的返乡困难农民工子女提供资助救助，给予每生每年500-2000元不等的资助资金，家庭经济特别困难的，根据其家庭情况或实际需要提供救助。
3、加强住房租房保障
采取发放租赁补贴为主、实物配租为辅的方式，将符合条件的返乡农民工纳入住房保障，帮助解决返乡后住房困难问题。
针对返乡农民工在市城区购买新建普通商品房，鼓励开发企业让利优惠，研究出台购房补贴政策。
返乡农民工农村住房经鉴定或评定确属C级或D级或无房户，予以住房安全保障支持。
返乡农民工在广续缴住房公积金的，单职工贷款限额由50万元提高到60万元，双职工贷款限额由70万元提高到80万元。
在本市行政辖区内购买首套普通自住住房，申请公积金贷款时，最低首付款比例由30%降低为20%。
对个人信用良好且具有偿还能力的贷款人，可适当放宽贷款期限至退休后5年（贷款年限不超过30年）。
强化就业创业帮扶
1、精准劳务对接
通过短信、村组微信群、电话等方式，向本辖区在外农民工广泛宣传发布市内企业用工需求信息，鼓励引导返乡就业。
由乡镇（街道）组织国有人力资源公司、劳务专业合作社等参与，根据调查的农民工返乡就业意愿，有针对性地至少推送3个就业岗位信息供其选择，组织定向招聘输送。
对人力资源服务机构有组织输送返乡农民工到市内企业就业，且稳定就业6个月以上的，给予600元/人的就业服务补贴。
2、开展提能培训
根据农民工返乡就业意愿和职业技能情况，结合市内企业岗位要求，精准组织开展订单培训，既可劳务输出前培训，也可上岗后培训。
对有创业意愿的返乡农民工，根据个人实际和创业方向，开展资源转化和产业发展培训，帮助提高创业成功率。
鼓励返乡农民工提高就业技能，对通过自学、自主培训取得国家职业资格证书或技能等级证书的，按照高级、中级、初级分别给予2000元、1500元、1000元/人的培训补贴。
3、加强用工指导
开展企业薪酬调查工作和制造业人工成本监测工作，及时发布人力资源市场工资价位和行业人工成本信息，适时发布企业工资指导线，引导企业结合工作性质、劳动强度、工作质效等合理确定薪酬待遇。
指导企业改善优化员工生产生活、文娱休闲等环境条件，提升企业稳岗稳员力和招工引才吸引力。
4、支持返乡创业
围绕全市主导产业和资源禀赋，以县区为单位，筛选具有资源优势、适合返乡下乡创业的优质项目，编制项目指导目录，提供可行性论证服务。
持续打造提升一批具有吸引力和发展力的返乡创业示范园，鼓励引导农民工多形式入园创业。
加大返乡创业融资支持，取消20万元以下创业担保贷款反担保。对符合创业补贴条件的从就业创业补助资金中给予1万元创业补贴。
对回引成功的能人，实行“1名领导干部联挂+1个责任部门落实+1个导师团队指导”“三个一”服务机制。
加强关心关爱
1、减免隔离费用
返乡农民工确需隔离的，有条件的县区可减免集中隔离费用。
加强农民工集中隔离期间关心关爱和人文关怀，保证食宿条件，满足生活、就医等必要需求。
全面落实闭环管理，保障农民工从务工地到家门“点到点”返乡、闭环防疫管理。
2、提供临时救助
对受疫情影响，暂时找不到工作又得不到家庭支持而生活陷入困境的返乡农民工，因实施管控等原因暂时滞留的临时遇困农民工，低保等社会救助和保障制度暂时无法覆盖的，由急难发生地乡镇或县级民政部门及时实施临时生活救助，做到凡困必帮、有难必救。